如全球知名的磨削工具機(jī)制造大廠(chǎng)UGG集團(tuán)（United Grinding Group）在今（2019）年5月8~10日，再度于瑞士圖恩（Thun）舉行的第四屆「磨削研討會(huì)（Grinding Symposium）」上，便分別邀請(qǐng)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和數(shù)位領(lǐng)域的國(guó)際專(zhuān)家主持16項(xiàng)主題論壇，剖析數(shù)位化會(huì)如何改變機(jī)器制造業(yè)；以及透過(guò)13處展區(qū)，演示創(chuàng)新研磨技術(shù)。

依Gottlieb Duttweiler經(jīng)濟(jì)與社會(huì)研究所執(zhí)行長(zhǎng)David Bosshart首先指出，人類(lèi)和機(jī)器若想彼此互補(bǔ)且相得益彰的最佳方式，仍須透過(guò)生態(tài)系的思考方式來(lái)取代個(gè)別產(chǎn)業(yè)的思維。因此，即便現(xiàn)今數(shù)位化和人工智慧、云和物聯(lián)網(wǎng)已創(chuàng)造可持續(xù)的變革，且影響及于每個(gè)人，但人類(lèi)在這場(chǎng)與機(jī)器的競(jìng)爭(zhēng)中仍然領(lǐng)先一步，此涉及了認(rèn)知及精細(xì)的動(dòng)作技能，甚至是對(duì)于工藝重要性的復(fù)蘇。至于是新創(chuàng)或成熟企業(yè)能在這變革過(guò)程里脫穎而出還有待觀(guān)察，但人為因素確實(shí)至關(guān)緊要，無(wú)論管理好壞都會(huì)導(dǎo)致差異化，其有賴(lài)于人性、情感和智商如何交互作用。

圖1 : 對(duì)於研磨加工產(chǎn)業(yè)而言，除了要提高生產(chǎn)力與降低成本之外，更該關(guān)注如何導(dǎo)入專(zhuān)家知識(shí)以實(shí)現(xiàn)創(chuàng)意，并維持與原始設(shè)計(jì)一致的品質(zhì)。（攝影／陳念舜）

UGG集團(tuán)CTO首席技術(shù)長(zhǎng)Christoph Pluss也表示，工具機(jī)產(chǎn)業(yè)的數(shù)位化其實(shí)更像是世代交替，而非技術(shù)問(wèn)題，讓使用者會(huì)在直覺(jué)操作及未來(lái)處理的領(lǐng)域里，發(fā)現(xiàn)越來(lái)越多區(qū)別現(xiàn)代工具機(jī)的主要特征。至于數(shù)位化的最高原則，應(yīng)是在取得數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上自動(dòng)執(zhí)行最佳化，并使用智能數(shù)據(jù)分析功能去識(shí)別連接和模式。且他強(qiáng)調(diào)，唯有確保客戶(hù)成功利益才是UGG集團(tuán)成長(zhǎng)的動(dòng)力，即使進(jìn)入數(shù)位時(shí)代后亦然。
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